Le programme d’excellence opérationnelle, autrement dit YELLO, a pour objectif d’accroître l’engagement de tous pour optimiser la performance de l’entreprise, d’en être ACTEUR en apportant de nouveaux outils, des méthodes ainsi qu’une structure permettant de capitaliser et partager nos bonnes pratiques. Ce programme se veut aussi moteur dans l’amélioration des conditions de travail.
Son intégration dans l’écosystème Haulotte aura pour conséquence de booster les principaux indicateurs de performance. Ces programmes viennent supporter 3 grands axes stratégiques :
- Maximiser nos ventes
- Optimiser nos investissements et nos actifs
- Transformer notre Groupe
Ces 3 axes se déclinent en 12 chantiers stratégiques.
« YELLO, ce n’est pas une charge de travail en plus, mais une manière différente de travailler qui à pour but d’améliorer notre quotidien !!!» déclare Frédéric.
« Yello, a été créé pour intégrer à la fois la qualité, l’excellence opérationnelle et la qualité de vie au travail. Cela n’a encore jamais été fait ailleurs : dans la plupart des entreprises, un programme distinct existe pour chaque thème alors qu’en réalité, ils ne peuvent pas fonctionner les uns sans les autres ! », ajoute Patrice Métairie
Le programme YELLO s’inscrit dans le temps et s’enrichira des initiatives et améliorations mises en place par les collaborateurs.
Frédéric Goncalves, son équipe et ses Champions travaillent à la promotion de ce programme qui nous permettra de grandir ensemble dans un environnement bâti autour de notre charte des valeurs !
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