Catherine Perrier, Innovationseinkäuferin, hatte sich angeboten, das erste Intrapreneurship-Projekt bei Haulotte anzuleiten. Hier erzählt sie uns von dieser Erfahrung: „Es ist etwas ganz anders als der normale Projektmodus, bei dem der Projektleiter seine Teams betreut und koordiniert. Im Intrapreneurship-Modus beschränkt man sich nicht auf sein ursprüngliches Fachwissen, und als anleitende Person ist man auch Akteurin der erzielten Fortschritte“.

Alles beginnt mit einer Idee. Die Person, von der sie stammt, hat jedoch nicht unbedingt den Wunsch oder die Möglichkeit, die Idee zu tragen. „An dieser Stelle übernehmen motivierte Personen. Dazu muss man eine gewisse Leidenschaft mitbringen und die Herausforderungen lieben. Man verlässt seine Komfortzone, denn man muss sich mit Themen auseinandersetzen, die nicht unbedingt zum eigenen Fachbereich gehören. Es ist wichtig, ein gutes Umfeld zu haben. Der erste Schritt ist der Pitch, der voraussetzt, dass wir uns die grundlegenden Fragen gestellt haben, um das Management von unserem Konzept zu überzeugen. Er ist eine gute Gelegenheit, an Fachwissen zu gewinnen!“