Conformément à nos valeurs et aux résultats de l’enquête d’engagement des employés, l’équipe US a mis en place une initiative axée sur la reconnaissance : le Prix de l’employé du trimestre.

Chaque employé est ainsi invité à désigner un de ses collègues.

Un petit comité composé de huit employés de différents services examine les propositions et désigne le ou la gagnante,

récompensé(e) lors du repas trimestriel des employés.